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[기타공공기관] 2020년 한국사회적기업진흥원 신입직원 및 비서직(경력) 채용공고
시험공고| 공통| 2020-02-25| 조회수 7045

공고기간

2020.02.25 ~ 2020.03.11

응시자격

ㅇ 공통 응시자격(다음 조건을 모두 충족하는 자)
- 진흥원 정년연령(60세)을 초과하지 않은 자(응시연령기준일: 면접시험일)
- 국가공무원법 제 33조의 규정에 저촉되지 않는 자
- 한국사회적기업진흥원 인사규정 제13조(결격사유)에 해당하지 않는 자
- 최종합격 후, 임용일 즉시 근무가 가능한자

ㅇ 직무별 응시자격
- 신입직원(일반): 자격 제한 없음
- 신입직원(장애인): ?장애인고용촉진 및 직업재활법?에 따른 장애인
- 비서경력: 아래 요건 중 어느 하나를 충족하는 사람
① 공기업ㆍ준정부기관ㆍ그 밖에 공공기관에서 1년 이상 비서로 근무한 경력이 있는 자
② 민간기관에서 1년 이상 비서로 근무한 경력이 있는 자

결격사유

ㅇ 국가공무원법 제 33조의 규정에 저촉되는 자
ㅇ 한국사회적기업진흥원 인사규정 제13조(결격사유)에 해당하는 자

전형절차/방법

ㅇ 채용공고 및 서류 접수
- 접수기간: 2020. 2. 25.(화) ∼ 3. 11.(수) 18:00
- 접수방법: 한국사회적기업진흥원 채용홈페이지(https://ikosea.incruit.com)에서 접수
ㅇ 전형방법
가. 신입직원
1. 서류전형
- 평가방법: 입사지원서(교육·훈련사항, 경험 및 경력기술서, 자기소개서) 평가(100점)
- 합격자 수: 신입직원(부문별) 채용 예정 인원의 30배수
2. 필기전형
- 시험과목 : 직업기초능력평가(100점), 직무수행능력평가(100점)
- 합격자 수: 신입직원(부문별) 채용 예정 인원의 5배수
3. 면접전형
- 면접방법: 신입직원(상황면접(50점), 경험면접(50점))
나. 비서경력
1. 서류전형
- 평가방법: 입사지원서(교육·훈련사항, 경험 및 경력기술서, 자기소개서) 평가(100점)
- 합격자 수: 비서경력 채용 예정 인원의 5배수
2. 면접전형
- 면접방법: 비서경력(상황면접(50점), 경험면접(50점))

우대내용

ㅇ 사회형평적 채용인력 우대 등
- 취업지원대상자: 각 전형별 가산점 부여(5점 또는 10점)
- 장애인: 각 전형별 가산점 부여(5점)
- 경력단절여성, 고졸, 지역인재, 진흥원 비정규직 경험자*: 서류전형 가산점 부여(3점)
* 진흥원과 근로계약을 체결한 비정규직으로 6개월 이상 근로하거나 인턴을 수료한 자

ㅇ 기타 우대사항
- 신입직원, 비서경력: 관련 자격증 보유자: 서류전형 가산점 부여(최대 5점)

공고문(신입직원 및 비서경력).pdf
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